齐鲁网:洛城街道加快“东部新城”建设

踏着春的脚步,136平方公里的寿光洛城街道历历在目:川流不息的新区路网、拔地而起的重点工程、环境优美的安置小区、集群竞发的产业项目、生机蓬勃的现代农业,让这座新城在“品质寿光”的道路上走得铿锵有力。

近年来,街道以“建设一座新城市”为目标,坚持产城融合发展战略,牢牢坚持群众路线,突出重点,打造亮点,狠抓工作执行落实,初步形成了“西部城市新区、中部高新产业、东部现代农业”的发展格局,一座“创新、生态、活力、宜居、幸福”的品质新城迅速崛起。2014年街道完成地方财政收入3.5亿元,2012-2014年连续三年在寿光市组织的群众满意度测评中名列15个镇(街区)第一名。

东城新区“蝶变”活力迸发

洛城街道是寿光市东城新区建设的主战场,经过近年来的开发建设,新区已经扎起“七纵七横”的城市道路框架,建设了教育、医疗、行政、公园等15个重大配套工程,一座生态优良、产业繁荣、基础设施一流、公共服务设施完善、城市特色突出的现代化新城区正冉冉崛起。

2012年以来,洛城街道先后完成了金光街东伸、永乐路改造、尧河路拓宽、豪源路北伸等新区框架道路建设,完善了东城供热、天然气、洛城110千伏电力、东城综合管沟、丹河公共陵园、豪源游园、农圣公园等基础设施项目。开工建设了两馆一中心、企业总部群、东城世纪学校、全福元城市综合体、人民医院东城分院、中南世纪星城、德润绿城等一大批城市重点项目。目前,整个东城新区共开工城建项目86个,规划建筑面积1050万平方米,高层建筑650栋,新区建设初见成效,人气和活力大大增强。

新型城镇化实现宜居梦

如今,走进洛城街道,可领略到绿树成荫,飞鸟翔集的意境,优美的自然环境、错落有致的居民安置小区、安居乐业的居民……一座座崭新的城镇,像一颗颗璀璨的明珠,处处散发着城市的生机与活力。

按照改善群众居住条件、尊重群众意愿、保障群众利益的原则,街道铺开了东至羊田路、南到富士街、北到文圣街33平方公里范围内的屯西等25个城郊村改造和挂钩试点改造工程。坚持公平公正、公开透明、群众参与的原则,总结形成了“党委主导统领,支部党员带领,群众讨论决定,集中力量攻坚”的城郊村改造模式。先后制定了工地管理、资金管理、质量监督等12项制度,将盖房子“五方监督”、分房子“四次抓阄”、关键环节“公开票决”等一些“土办法”梳理形成“硬规矩”。以“宜居宜业”为方向,抓质量、抓效率,完善配套,精致开发,打造群众认可的幸福家园。目前,已有10个村搬进了现代化的新型社区,其余村建设正在稳步推进。

产业提升加快工业转调

凯马汽车、泰汽电动、恒浩机械、天慧食品、富康制药等2012年以来开工建设的过亿元项目,挺起了洛城工业的“脊梁”。

以科学投入促转调,洛城狠抓大项目和高新技术项目建设,形成了以汽车机械、新能源、新医药、木制品加工、轻纺针织等五大产业集群。依托产业优势,规划了汽车配件产业园、新能源产业园和新医药产业园,实现了优势产业的资源共享、集群发展。到目前,全街道拥有规模以上企业78家,大中型企业10家,2014年实现工业主营业务收入195亿元。

现代农业产业体系完备

在洛城,农民专业合作社异军突起,农业品牌不断壮大。目前共发展蔬菜、土地股份、资金互助合作社156家,注册洛城特菜、浮桥萝卜、斟灌彩椒等知名蔬菜品牌30多个,极大带动了农民致富增收。

以农民增收、农业增效和农产品安全为重点,积极推行土地流转、股份合作社等发展模式,先后流转土地8000多亩,建设台湾东瀛10万头生猪养殖、绿源农庄、羊田路高效农业示范带等农业示范园区建设,积极推进农业产业化、规模化经营。强化农产品质量监管力度,扎实开展农产品质量检测、农业投入品整治和农产品质量“二维码”追溯体系建设,从源头上保证了农产品质量安全。积极推进农业科技创新,以种业研发为突破口,引进国家级种业创新创业研发中心、中荷农业合作交流中心等高端农业项目6家,努力打造现代农业硅谷。2014年,全街道农民人均纯收入突破16000元。

加大投入保障改善民生

三年来,洛城街道共投入资金10亿多元,先后建设了东城世纪学校、新区实验小学、卞家小学、留吕幼儿园、北大公学幼儿园、人民医院东城分院,极大地改善了教育卫生条件;大力实施农村道路“网化”工程,先后新修改造硬化道路95公里,寒留路、寒上路、弥河东坝路等主要道路实行全程亮化,极大地改善了群众的出行条件;对留吕、寒桥两个镇区进行改造,对牟东、牟西、韩家等8个村庄实施美丽乡村工程,积极推行城乡环卫一体化,实现了村庄、路域垃圾的日清日运,有效地改善了农村环境;积极推行新农保、新农合、五保供养等社会保障和弱势群体的救助帮扶,成立了救助帮扶基金,每年两次对80岁以上老人进行走访慰问,让他们感受到了党和政府的温暖。

探索创新基层民主管理

2014年4月,洛城街道以网络为载体,探索建立“网上阳光村务”监督平台,把118个村的村务、党务、财务全部上网公示,打造“风刮不掉、雨淋不湿”的网上公开栏。让群众足不出户,在家就能看村务,突破了传统监督方式在时间、地点、范围、时效等方面的局限,让群众随时随地对村级事务进行监督。 

洛城街道大力推行东斟灌村“三自”工作法和“网上阳光村务”监督平台,真正让群众当家作主,有效地化解了社会矛盾。东斟灌村带领群众创造出了“自主议事、自治管理、自我服务”村级治理“三自”工作法,让村民在法治框架内自觉行使合法权利,保障自身利益,“三自”经验成为基层民主、依法治村新样板。

干部队伍建设抓出成效

以党的建设为龙头,街道狠抓基层组织和党员干部队伍建设,营造了“团结和谐、真抓实干、甘于争先、勇于创新”的浓厚氛围。

不断夯实基础,加大对农村干部的教育培训和管理力度,制定了科学合理的考核奖惩机制,在全市率先实行了农村干部工资由街道财政全额发放,对薄弱村开展了“4+1”帮扶活动,解决了村级正常运转和有钱服务问题,让村干部安心干事。积极推行社区党员群众服务中心、产业建支部等新模式,扩大了基层组织的覆盖面。强化作风,对街道、村干部制订了严格的规章制度,坚持用制度管人管事,做到督查有力,奖罚分明。在机关干部中积极推行“一线工作法”,实行包村、包项目责任制,深入开展“走千家、访万户、解百忧”活动,积极为群众办实事、解难题,营造了干事创业的浓厚氛围。凝聚人心,积极倡导社会正气,在党员干部中树立正确导向。每年在全街道选树不同侧面正面典型,大张旗鼓地进行表彰奖励,先后评选优秀共产党员、洛城好人、诚信菜农、最美基层干部、道德模范等正面典型1000多人,弘扬了正能量。

 

责任编辑:刘雯
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